CAS Empower Future Learning

Zukunftsorientierte Pädagogik, neue Lernszenarien, agile Methoden: In dieser berufsbegleitenden Weiterbildung machen wir Sie vertraut mit dem Modell der «sechs Haltungen». Sie setzen sich als Lehrperson mit Ihrer eigenen pädagogischen Haltung auseinander. Diese Erkenntnisse reflektieren Sie hinsichtlich der Herausforderungen der digitalen Transformation.

Sie lernen den Learning Circle als nachhaltige Workplace Learning Methode kennen. Sie setzen sich mit Veränderungsprozessen auseinander und entwickeln ein Change Projekt für die eigene Schule. 

Ausbildungsziele

Im CAS werden Sie sich vielfältige Kompetenzen aneignen oder bestehendes Wissen erweitern. Der Fokus liegt auf den folgenden Punkten: 

Pädagogische Haltung

• Die eigene Haltung reflektieren

• Die Haltung der Institution einordnen  

• Lernszenarien im Sinne der 21st Century Skills entwickeln 

Lernen

• Kompetenzorientierte Lernsettings planen und umsetzen  

• Verschiedene Arten des Workplace Learnings anwenden wie z. B. Learning Circle 

• Verschiedene Formen des kollaborativen Arbeitens initiieren und begleiten 

• Den eigenen Entwicklungsprozess dokumentieren (ePortfolio)

Lernkulturwandel

• Mögliche Entwicklungsschritte skizzieren  

• Die Chancen des Netzlernens erkennen und nutzen  

• Change Prozess: Ein Entwicklungsprojekt für die eigene Institution planen

• Die eigene Institution auf dem Weg zu einer lernenden Organisation begleiten