CAS Praxisberatung (PxB) für Lehrpersonen und Ausbildende

Teilnehmende erwerben die Fähigkeit, neue Lehrpersonen und Ausbildende im Berufsbildungsbereich kompetent zu begleiten und zu beraten. Sie entwickeln Professionalität in der Beobachtung und Beratung von Unterricht sowie in der Erarbeitung von Lösungsansätzen. Beratungskonzepte und -modelle werden analysiert und praktisch angewendet. Die Reflexion der eigenen Berufspraxis ist dabei ein zentrales Element.

Der Lehrgang richtet sich an Berufsbildungsverantwortliche, die die Begleitung und Beratung von neuen Lehrpersonen und Ausbildenden übernehmen. Zielgruppe sind Personen mit mindestens zwei Jahren Erfahrung im Unterricht an einer Berufsfachschule oder Höheren Fachschule, die eine Funktion als Mentor:in oder Begleiter:in wahrnehmen möchten. Ein anerkannter Tertiärabschluss wird vorausgesetzt.

• Grundlagenmodul Beratungswissen und Beratungstraining: Vermittlung von Basiswissen in Beratung, inklusive Theorien, Modelle und Anwendungskonzepte sowie begleitende Übungen.
• Vertiefungsmodul Lehrbegleitung und Praxisberatung: Wissen zur Planung, Durchführung und Evaluation von Lehrbegleitungen. Vorbereitung auf Praxisberatungen inkl. aktueller Feldkenntnisse.

Vorausgesetzt wird ein vom SBFI anerkannter Abschluss gemäß Art. 45 und 46 BBG oder ein Tertiärabschluss. Mindestens zweijährige Unterrichtserfahrung an einer Berufsfachschule oder Höheren Fachschule sowie eine Anstellung an einer berufsbildenden Institution sind notwendig. Des Weiteren sollte die Bereitschaft zur Übernahme von Mentor:innen- oder Begleiter:innenrollen während des Lehrgangs bestehen.

Nach erfolgreichem Abschluss wird das EHB-Zertifikat CAS Lehrbegleitung & Praxisberatung für Berufsbildungsverantwortliche verliehen. Dieses Zertifikat entspricht 10 ECTS-Punkten.

Absolvent:innen des Lehrgangs sind qualifiziert, als Mentoren oder Praxisberater:innen im Umfeld der Berufsbildung tätig zu werden. Diese Rollen eröffnen Möglichkeiten zur Weiterentwicklung innerhalb der eigenen Institution und zur Übernahme von Führungsverantwortung in der Weiterbildung von Lehrpersonen und Ausbildenden.

Der Kurs kombiniert theoretische Inputs mit praxisorientierten Übungen und Beratungspraktiken. Es werden Fallstudien analysiert und Trainingsmöglichkeiten bereitgestellt, um die erlernten Beratungskonzepte in die Praxis umzusetzen. Die Teilnehmer:innen profitieren zudem von einem integrierten Coaching-Ansatz, der zur weiteren Professionalisierung genutzt werden kann.

Der Lehrgang wird in einem traditionellen Präsenzformat angeboten, bei dem aktive Teilnahme und Interaktion im Vordergrund stehen. Ergänzt wird dies durch Übungsphasen und Einzelberatungen in einem begleiteten Lernrahmen.

Die genauen Unterrichtszeiten sind derzeit nicht verfügbar. Der Lehrgang wird voraussichtlich in einem blockweisen Format durchgeführt, womit Berufstätige den Unterricht in ihren Arbeitsalltag integrieren können. Interessierte können sich über ein Formular melden, um bei zukünftigen Terminen informiert zu werden.

• Entwicklung von Beratungskompetenzen zur Unterstützung neuer Lehrkräfte.
• Fähigkeiten in der Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Lehrbegleitungen.
• Vertiefte Kenntnisse in der Anwendung von unterschiedlichen Beratungsmodellen.
• Selbstreflexion und Weiterentwicklung der eigenen pädagogischen Praxis.

Die Kosten für den Lehrgang belaufen sich auf CHF 6'900.-. Zusätzliche Kosten für Exkursionen, Übernachtungen und weitere Ausgaben sind nicht inbegriffen.