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CAS Leadership Development Program

HSG

2 Premi

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CAS Leadership Development Program

Panoramica

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18-24 Tage mit flexiblem Einstieg

Durata

20 ECTS

Punti

CHF 22'800 mit Frühbucherrabatt verfügbar

Costi

01.06.2026, 24.08.2026, 26.10.2026, 01.12.2026, 22.02.2027, 12.04.2027, 14.06.2027, 23.08.2027

Inizio dello studio

Termine di iscrizione

8. April 2021

Tedesco

Lingua

Possibilità di ristorazione: Si

Possibilità sportive: Si

1

Experte

Certificate of Advanced Studies (CAS)

Qualifica professionale

Previsioni salariali

CHF 100'000 - 120'000

Vantaggi

  • Intensive Behandlung von Führungskompetenzen.
  • Anerkanntes Weiterbildungsdiplom der Universität St.Gallen.
  • Netzwerkmöglichkeiten mit über 600 Ehemaligen.

eduwo exklusiv

fino a 800 CHF di rimborso

Supporto personale durante il processo di iscrizione

Supporto per il rimborso dei contributi federali fino al 50%

1 prenotazione = donare 1 semestre di istruzione in Uganda

Requisiti

Erfolgreiche Führungserfahrung und Interesse an persönlicher Weiterentwicklung erforderlich.

Für mittleres Management und High Potentials geeignet.

Ulteriori informazioni

1

Ziele

Das Ziel des Leadership Development Program ist es, Führungskräfte aus dem mittleren Management dabei zu unterstützen, ihre Führungskompetenzen, Persönlichkeitskompetenzen sowie Sozialkompetenzen zu erweitern, um effektivere Beiträge zur Unternehmensentwicklung zu leisten.

2

Zielgruppe

Das Programm richtet sich an Bereichsleitende, High Potentials, Inhaber und Gründer aus gewachsenen Start-ups, dynamischen KMUs und internationalen Technologieunternehmen, die sich auf neue Führungsherausforderungen vorbereiten und ihr persönliches Netzwerk erweitern möchten.

3

Inhalte

Das Programm behandelt Themen wie Strategie und Prozesse, finanzielle Führung und Unternehmensbewertung, Führung von Teams und Burnout-Prävention, Digitalisierung und internationale Markteintrittsstrategien. Die Inhalte werden in Modulen, die auf einen praktischen Austausch und Gruppenübungen ausgelegt sind, vermittelt.

4

Berufliche Perspektive

Nach Abschluss des Programms können Führungskräfte effektivere Strategien in ihren Unternehmen implementieren, was zur Karriereentwicklung innerhalb der Organisation beiträgt und die Tür zu höherem betriebswirtschaftlichem Management öffnet.

5

Unterichtsmodell

Das Unterrichtsmodell basiert auf Präsenzunterricht mit Workshops, Gruppenarbeiten und Einzelcoachings, um praxisnahe Erfahrungen und Wissensaustausch zu fördern.

6

Unterrichtszeiten

Kurstage & ZeitStartdatum
Montag 10:00 - 12:0001.06.2026, 03.06.2026
Mittwoch 14:00 - 16:0024.08.2026, 26.08.2026

Karriere

Opportunità di carriera

VERY HIGH
Lavori comuni dopo questa laurea: Bereichsleiter, Projektmanager, Teamleiter

Salario & Competenze

CHF 100'000 - 120'000
Ø Aumento salariale annuale dopo la laurea: + CHF 5'000
Competenze richieste: Führungskompetenz, Sozialkompetenz, Persönlichkeitsentwicklung

Mercato del lavoro

1'200 offene Stellen
Tendenza posti vacanti: steigend
Sicurezza del futuro: high
TOP Datori di lavoro: UBS, Roche, Swisscom
TOP Settori: Technologie, Finanzen, Beratung

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