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CAS Advanced High Impact Leadership
HSSH
2 Premi
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CAS Advanced High Impact Leadership
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Panoramica
Questo profilo è attuale
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3 Monate, berufsbegleitend
Durata
Sciaffusa
Località
12 ECTS
Punti
Preis: CHF 4’950
Costi
Inizio dello studio
Tedesco
Lingua
Possibilità di ristorazione: Si
Possibilità sportive: Si
Certificate of Advanced Studies (CAS)
Qualifica professionale
Previsioni salariali
CHF 80'000 - 110'000
Vantaggi
Der Studiengang ermöglicht eine praxisorientierte Integration von Führungsdenken und -praxis, fokussiert auf nachhaltige und menschenzentrierte Leistung. Die Teilnehmer profitieren von einem interaktiven, semi-virtuellen Kurs mit unterschiedlichem Lernmethoden.
eduwo exklusiv
fino a 800 CHF di rimborso
Supporto personale durante il processo di iscrizione
Supporto per il rimborso dei contributi federali fino al 50%
1 prenotazione = donare 1 semestre di istruzione in Uganda
Requisiti
Teilnahme erfordert mehrjährige Berufserfahrung und einen Hochschulabschluss. Die Zulassung ist durch das Einreichen des Anmeldeformulars, des Lebenslaufs sowie einer Kopie des Hochschulabschlusszeugnisses möglich. Eine frühzeitige Anmeldung wird empfohlen.
Ulteriori informazioni
Der CAS adressiert Herausforderungen von Firmen und Führungskräften wie Strategische Führung von nachhaltiger, menschenzentrierter Energie und Leistung; Führung von Change, Kultur, oder Dilemmas, Führungsmindset, Erweiterung des Führungsrepertoire, oder Purpose-orientierte Führung.
Das CAS Advanced High Impact Leadership richtet sich an lokale und internationale Führungskräfte, die anspruchvolles und zukunftstorientiertes Führungsdenken und -praxis verstehen und in die eigene Führungsarbeit integrieren möchten.
Woche 1 | Führungsrolle und -resultate neu denken. Woche 2 | Strategisches Führungsrepertoire navigieren. Woche 3 | Führung von nachhaltiger, menschenzentrierter Energie und Leistung. Woche 4 | Purpose-orientierte Führung. Woche 5 | Führung von Change, Transformation und Kultur. Woche 6 | Transfermodul (vor Ort). Woche 7-11 | Transferarbeit. Woche 12 | Transfermodul (vor Ort).
Teilnehmer werden auf größere Verantwortungsbereiche und den nächsten Karriereschritt vorbereitet. Entwicklung zur Führungskraft als reflektierender Manager, Stärkung der Analyse-, Umsetzungs- und Reflektionsfähigkeit erfahrener Führungskräfte.
Das Programm ist ein inter-aktiver, semi-virtueller Kurs mit unterschiedlichen Lernmethoden und -designs, einschließlich virtueller Lerneinheiten, Face-to-face Workshops sowie intensiver Arbeit an eigenen Führungsherausforderungen.
Die Unterrichtszeiten sind flexibel gestaltet, um berufstätigen Teilnehmern die Teilnahme zu ermöglichen. Die genauen Zeiten werden in Absprache mit den Teilnehmern vereinbart.
Karriere
Opportunità di carriera
Salario & Competenze
Mercato del lavoro
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