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Personalassistent/in – HR-Assistent/in HRSE

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Personalassistent/in – HR-Assistent/in HRSE

Panoramica

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1 Semester

Durata

Lucerna, Winterthur

Località

Kurs SFr. 4’320.- vor Subvention

Costi

01.08.2026

Inizio dello studio

Online

Tedesco

Lingua

Certificato

Qualifica professionale

Previsioni salariali

CHF 60'000 - 80'000

Vantaggi

  • Praxisnahe Inhalte, die sofort umgesetzt werden können.
  • Ideal für Quereinsteiger und Berufstätige.
  • Ausgezeichnete Weiterempfehlungsrate von 98%.

eduwo exklusiv

fino a 800 CHF di rimborso

Supporto personale durante il processo di iscrizione

Supporto per il rimborso dei contributi federali fino al 50%

1 prenotazione = donare 1 semestre di istruzione in Uganda

Requisiti

Mit EFZ/EBA: Direkte Zulassung ohne zusätzliche Berufspraxis. Ohne eidg. Berufsabschluss: Mindestens vier Jahre Berufspraxis.

Ulteriori informazioni

1

Ziele

Der Lehrgang qualifiziert Sie für den Einstieg ins Personalwesen, unterstützt Unternehmen bei der Rekrutierung und Mitarbeiterbetreuung, und bietet praxisnahe Inhalte, die sofortige Anwendung ermöglichen.

2

Zielgruppe

Berufstätige, die ihre Karriere im HR-Bereich vorantreiben möchten, sowie Quereinsteiger, die im Human Resources Fuß fassen wollen.

3

Inhalte

Personaladministration, Lohnadministration, Human Resource Management, Grundlagen des schweizerischen Arbeitsrechts, Prüfungssimulationen und Repetitorien zur optimalen Prüfungsvorbereitung.

4

Berufliche Perspektive

Möglichkeiten umfassen Positionen wie HR-Fachperson, HR-Payroll Manager/in, Personalvermittler/in und HR-Assistent/in. Die Abschlüsse sind in der Schweiz hoch angesehen und steigern deutlich die Chancen auf dem Arbeitsmarkt.

5

Unterichtsmodell

Hybridmodell mit einer Kombination aus Präsenz- und Fernunterricht, wobei jede Lektion orts- und zeitunabhängig besucht oder nachgeholt werden kann.

6

Unterrichtszeiten

Kurse starten jeweils im Februar und August und finden zu folgenden Zeiten statt: Montag ganztags (09:30 – 16:30 Uhr), Montag- und Mittwochabend (18:30 – 21:30 Uhr), Samstag ganztags (08:30 – 15:30 Uhr).

Karriere

Opportunità di carriera

HIGH
Lavori comuni dopo questa laurea: HR-Fachperson, HR-Payroll Manager/in, Personalvermittler/in
Opportunità di promozione: normalerweise 1-2 Jahre nach Abschluss

Salario & Competenze

CHF 60'000 - 80'000
Ø Aumento salariale annuale dopo la laurea: + CHF 2'000
Competenze richieste: Personaladministration, Lohnadministration, Arbeitsrecht

Mercato del lavoro

1'500 offene Stellen
Tendenza posti vacanti: stabil
Sicurezza del futuro: medium
TOP Datori di lavoro: ABB, Swisscom, Credit Suisse
TOP Settori: Personalberatung, Unternehmensberatung, Verwaltungsbereich

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