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Coople

    Panoramica

    150

    Anzahl Mitarbeitende Schweiz

    Aktiengesellschaft

    Rechtsform

    2009

    Anno di fondazione

    Personalberatung/Personalbeschaffung

    Industria

    Anstellung, Traineeship

    Jobarten

    Ulteriori informazioni

    1

    CoopleFlex

    Stellen Sie mit CoopleFlex engagierte, flexible Arbeitskräfte an

    Sie müssen keine Kompromisse bei der Qualität Ihrer Mitarbeiter eingehen, um Geschwindigkeit und Flexibilität zu gewinnen. Mit CoopleFlex können Sie in kürzester Zeit qualifizierte Arbeitskräfte auswählen, anstellen und zentral an einem Ort verwalten – für einen einzelnen Einsatz oder mehrere Monate.

    Das Beste daran? Wir kümmern uns um die Prüfung von Arbeitserlaubnis, Berufserfahrung und Ausbildungsniveau und übernehmen die gesamte Personaladministration. Damit Sie sich auf Ihr Kerngeschäft konzentrieren können.

     

    2

    CoopleRecruit

    Try and Hire: Testen Sie mit CoopleRecruit qualifizierte Fachkräfte vor der Festanstellung

    Ein Unternehmen braucht durchschnittlich 82 Tage, um eine Vakanz zu besetzen. Etwa 15% der neuen Angestellten kündigen ihren Job innerhalb der ersten sechs Monate. Trifft dies auch auf Ihr Unternehmen zu? Dann ist es Zeit, Ihren Rekrutierungsprozess zu überdenken. Mit CoopleRecruit lernen Sie Mitarbeiter schon vor einer Festanstellung bei der Arbeit kennenlernen.

     

    3

    CooplePayrolling

    Mit CooplePayrolling lagern Sie die aufwendige Personaladminstration ganz einfach aus.

    Rekrutieren Sie Ihre eigenen Mitarbeiter, aber überlassen Sie die komplizierte und zeitintensive Personaladministration Coople. Nutzen Sie unsere intuitive Web-Plattform oder die «Coople for Business App», um Ihre Mitarbeitenden möglichst flexibel einzusetzen.

     

    7 passi per la tua formazione continua

    firstTitleFurtherEducationStep

    1. affronta te stesso

    Quali sono i tuoi talenti, interessi e obiettivi? Hai un AFC o un diploma?

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    2. garantire il finanziamento

    Chiarisci come finanzieresti le tue formazioni continue.

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    3. ricerca di possibilità

    Cerca la formazione continua e i corsi più adatti per te.