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St.Galler Leadership-Zertifikat

HSG

2 Auszeichnungen

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St.Galler Leadership-Zertifikat

Überblick

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Dieses Profil ist aktuell

Die Angaben wurden kürzlich geprüft

13 Tage in 4 Modulen

Dauer

10 ECTS

Punkte

CHF 19'800.– (exkl. Übernachtung)

Kosten

03.03.2027, 14.06.2027, 15.09.2027, 17.11.2027

Beginn des Studiengangs

Deutsch

Sprache

Verpflegungsmöglichkeit: Ja

Sportmöglichkeit: Ja

Certificate of Advanced Studies (CAS)

Abschluss

Geschätzte Gehälter

CHF 100'000 - 130'000

Vorteile

  • Erfahrene Dozenten und praxisnahe Inhalte
  • Individuelles Transfercoaching und Live-Cases
  • Netzwerkaufbau durch organisierte Abendprogramme

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bis zu CHF 800 Cash-back

Persönliche Unterstützung beim Anmeldeprozess

Unterstützung Rückforderung Bundesbeiträge bis zu 50%

1 Buchung = 1 Semester Bildung in Uganda spenden

Voraussetzungen

Anmeldung über das Online-Formular. Anfragen an Daniela Kircher oder das IFPM-HSG Büro.

Weitere Infos

1

Ziele

Das Ziel des St.Galler Leadership-Zertifikats ist es, den Teilnehmenden essenzielle Leadership-Skills zu vermitteln, um Organisationen und Teams zu Hochleistung zu führen. Dazu gehören die richtige Führung der Organisation, Inspiration der Mitarbeitenden und effektives Selbstmanagement.

2

Zielgruppe

Das Programm richtet sich an Führungskräfte, die ihre Leadership-Kompetenzen ausbauen möchten, sowie an Manager, die verantwortungsvolle Positionen anstreben.

3

Inhalte

Das Programm besteht aus vier Modulen:

  1. Führung mit Energie und Fokus
  2. Leadership-Persönlichkeit und -Skills
  3. High Performance Teams und Team Diversity
  4. Strategic Leadership
Jedes Modul beinhaltet praktische Strategien und Instrumente zur effektiven Führung.

4

Berufliche Perspektive

Absolventen können sich auf verbesserte Karrierechancen in Führungspositionen freuen, da sie in der Lage sind, ihre Teams zu Höchstleistungen zu führen und strategische Veränderungen effektiv zu implementieren.

5

Unterichtsmodell

Der Unterricht erfolgt face-to-face am Veranstaltungsort WBZ St.Gallen, bietet jedoch auch die Möglichkeit zu Abendprogrammen zur Netzwerkbildung.

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Unterrichtszeiten

Die Kursmodule finden an festgelegten Tagen statt: Modul 1 im März, Modul 2 im Juni, Modul 3 im September und Modul 4 im November, jeweils für mehrere Tage.

Karriere

Karrierechancen

VERY HIGH
Häufige Jobs nach diesem Abschluss: Führungskraft, Projektmanager, Teamleiter

Lohn & Skills

CHF 100'000 - 130'000
Ø Lohnerhöhung jährlich nach Abschluss: + CHF 5'000
Gefragte Skills: emotionale Intelligenz, strategisches Denken, Teamführung

Arbeitsmarkt

200 - 300 offene Stellen
Trend offene Stellen: steigend
Zukunftssicherheit: high
TOP Arbeitgeber: UBS, Swiss Re, Novartis
TOP Branchen: Beratung, Finanzen, Industrie

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Auszeichnungen

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