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HR-Manager:innen in der Coaching-Rolle – Grundlagenkurs

Swiss HR Academy

HR-Manager:innen in der Coaching-Rolle – Grundlagenkurs

Überblick

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Dieses Profil ist aktuell

Die Angaben wurden kürzlich geprüft

1 Tag von 08.45 bis 16.45 Uhr

Dauer

Zürich

Standorte

CHF 890.00 für HR Today Member

Kosten

24.02.2026, 15.09.2026

Beginn des Studiengangs

Deutsch

Sprache

Zertifikat/ Diplom

Abschluss

Geschätzte Gehälter

CHF 70'000 - 90'000

Vorteile

Effektive Unterstützung von Führungskräften, Coaching-Methoden für anspruchsvolle Aufgaben, praxisorientierte Seminarstruktur mit Gruppenarbeiten.

eduwo exklusiv

bis zu CHF 800 Cash-back

Persönliche Unterstützung beim Anmeldeprozess

Unterstützung Rückforderung Bundesbeiträge bis zu 50%

1 Buchung = 1 Semester Bildung in Uganda spenden

Voraussetzungen

Mindestens zwei Jahre HR-, Fach- oder Projekterfahrung.

Weitere Infos

1

Ziele

  • Unterstützung der Linie in anspruchsvollen Führungsaufgaben und Entscheidungen
  • Kennenlernen relevanter und wirksamer Coaching-Methoden für HR-Fachleute
  • Förderung einer konstruktiven Reflexionspartnerschaft
  • Erlernen der Abgrenzung von Verantwortungen in Coaching-Gesprächen

2

Zielgruppe

  • HR-Fachleute, die Führungskräfte in alltäglichen und herausfordernden Führungsfragen beraten möchten
  • Personen mit mindestens zwei Jahren HR-, Fach- oder Projekterfahrung

3

Inhalte

  • Regeln der Reflexionspartnerschaft
  • Aufbau tragfähiger Beziehungen
  • Methoden der Hilfe zur Selbsthilfe
  • Empathisches Zuhören im autonomen Quadranten
  • Gestaltungsregeln für konstruktive Dialoge
  • Phasen von der Problemdefinition bis zur Entscheidungsfindung

4

Berufliche Perspektive

  • Erweitertes Kompetenzspektrum in HR-Management und Beratung
  • Qualifikation für anspruchsvolle Coaching- und Beratungsrollen innerhalb von Unternehmen
  • Verbesserte Karrierechancen in der HR-Abteilung oder als externer Coach

5

Unterichtsmodell

  • Präsenzunterricht

6

Unterrichtszeiten

  • 24. Februar 2026, 08:45 – 16:45 Uhr
  • 15. September 2026, 08:45 – 16:45 Uhr

Karriere

Karrierechancen

HIGH
Häufige Jobs nach diesem Abschluss: HR-Coach, Personalentwickler:in, HR-Berater:in

Lohn & Skills

CHF 70'000 - 90'000
Ø Lohnerhöhung jährlich nach Abschluss: + CHF 2'000
Gefragte Skills: Empathisches Zuhören, Problemlösungsfähigkeit, Coaching und Beratung

Arbeitsmarkt

2'000 offene Stellen
Trend offene Stellen: stabil
Zukunftssicherheit: high
TOP Arbeitgeber: PwC Schweiz, Deloitte, KPMG Schweiz
TOP Branchen: Personalberatung, Unternehmensberatung, Bildung

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