thyssenkrupp Presta AG

Diese drei Worte beschreibt das Unternehmen massgeschneidert. Als innovatives Unternehmen setzt sich die Thyssenkrupp Presta AG als Ziel, Lösungen für ihre Kunden zu entwickeln – kleine und große. Heute und morgen. Bereits 200 Jahre lang schreibt das Unternehmen bereits Geschichte und strebt nach mehr. Deshalb denkt die Firma heute daran, wie sie morgen sein will Und weiss heute, was die Welt von morgen und was die Kunden brauchen. 

Wir wertschätzen die Vielfalt unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und fördern diese, denn wir sind fest davon überzeugt, dass uns diese Unterschiede erfolgreicher machen. Wir begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Wir sprechen uns klar gegen Diskriminierung und für Integration und Toleranz aus. Seit 2016 sind wir PROUTEMPLOYER und setzen uns dafür ein, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das offen, tolerant und konstruktiv für alle Menschen bei thyssenkrupp ist. Mehr Informationen zu den Grundsätzen sozialer Verantwortung in den Arbeitsbeziehungen im thyssenkrupp Konzern finden Sie hier: Code of conduct (DE) 

Die Thyssenkrupp Presta AG steht für saubere Geschäfte. Das ist ihr Anspruch. Und der wird konsequent verfolgt. Das Unternehmen verzichtet lieber bewusst auf ein Geschäft, als dass es unter Missachtung der Regeln zustande kommt.

Die respektvolle Zusammenarbeit mit unseren Mitarbeiterinnen, Mitarbeitern und Partnern steht über allem, was wir tun. Wir sind uns unserer gesellschaftlichen Verantwortung als Unternehmen bewusst, präsentieren uns als fairer Geschäftspartner, unterstützen eine Vielzahl gesellschaftspolitischer Initiativen und investieren stark in Umweltschutz und Ressourceneffizienz.