HR-Assistent/-in HRSE

Der Lehrgang zielt darauf ab, den Teilnehmern fundierte Kenntnisse im Human Resources Management zu vermitteln, die sie auf die HRSE-Prüfung vorbereiten. Die Absolventen sollen in der Lage sein, wesentliche Personalprozesse effektiv zu unterstützen und administrative Aufgaben im Personalwesen professionell zu bewältigen.

Der Lehrgang richtet sich an Berufstätige, die erste Schritte im Human Resources Management machen möchten, sowie an Personen, die ihre Kenntnisse in diesem Bereich aufbauen und formalisieren wollen. Besonders geeignet für Berufseinsteiger oder Personen, die eine Neuorientierung planen.

Der Kurs deckt Grundlagen des Human Resources Management, Personaladministration, Lohnadministration und Sozialversicherungen sowie arbeitsrechtliche Grundlagen ab. Zudem wird intensiv auf die HRSE-Prüfung vorbereitet.

Nach Abschluss des Lehrgangs und bestandener Zertifikatsprüfung eröffnen sich den Teilnehmern Möglichkeiten, in verschiedenen HR-Positionen zu arbeiten, insbesondere als HR-Assistent/-in, Personalsachbearbeiter/-in oder Personalassistent/-in in verschiedenen Unternehmen und Branchen.

Der Lehrgang wird sowohl in Präsenzunterricht als auch online angeboten. Teilnehmer können zwischen wöchentlichen Abendkursen und Ganztageskursen wählen, je nach ihren persönlichen und beruflichen Verpflichtungen.