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MAS Business Transformation HWZ
HWZ
MAS Business Transformation HWZ
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Overview
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4 Semester, modular aufgebaut
Duration
Zurich
Location
60 ECTS
Credits
Ab CHF 36'100
Cost
Jederzeit zu Beginn eines CAS
Start of the studies
German
Language
Food service: Yes
Bistro Sihlhof
Master of Advanced Studies (MAS)
Degree type
Salary expectations
CHF 120'000 - 150'000
Advantages
Hervorragender Praxisbezug, handlungsorientiertes Expertenwissen, erstklassige Dozierende, Austausch mit Fachleuten. Ideal für Transformationsverantwortliche und Personen in Branchen mit disruptiven Technologien.
eduwo exklusiv
up to CHF 800 cash back
Personal support during the application process
Support for reclaiming federal contributions up to 50%
1 booking = donate 1 semester of education in Uganda
Requirements
Hochschulabschluss und mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung. Andere Bildungsabschlüsse können über ein ausserordentliches Zulassungsverfahren anerkannt werden. Ein Motivationsschreiben ist erforderlich.
More information
- Der MAS Business Transformation HWZ richtet sich an Personen, die Wandel aktiv gestalten und zukunftsorientierte Unternehmen erfolgreich führen wollen.
- Eine erfolgreiche Business Transformation gelingt durch eine klare Vorstellung des Leadership-Verständnisses und des Innovationsmanagements.
- Die Teilnehmer lernen, betroffene Mitarbeitende zu befähigen und erfolgreich Transformationen zu planen und umzusetzen.
- Transformationsverantwortliche von Unternehmen im Umbruch, wie Geschäftsleitungsmitglieder, Transformation Officers und Transformation Teams.
- HR Leiter:innen, Chief Digital Officers und Menschen, die in Unternehmen arbeiten, welche durch disruptive Technologien bedroht sind.
- Personen, die für Innovationen verantwortlich sind oder im Co-Creation-Modus arbeiten.
- Pflicht-CAS: CAS Next Generation Leadership, CAS Strategic Leadership & Transformation.
- Wahl-CAS: CAS Business Culture Design, CAS Change Management, CAS Entrepreneurship, CAS Innovation Management, CAS Sustainability Transformation, CAS Systemische Organisationsentwicklung.
- Master Thesis als abschließender Bestandteil.
- Möglichkeit zur Übernahme anspruchsvoller Transformationsprojekte in Unternehmen.
- Schärfung des Führungsprofils und Erhöhung der persönlichen Innovationsrate.
- Vertrautheit mit den neuesten Erkenntnissen im Bereich der Business Transformation.
- Der Studiengang ist modular aufgebaut mit berufsbegleitendem Format, das es ermöglicht, ein 100-prozentiges Arbeitspensum beizubehalten.
- Der Start der CAS-Module variiert: Next Generation Leadership startet im Oktober, Innovation Management im September/Oktober, andere Module im April und Oktober.
Karriere
Career chances
Salary & Skills
Job market
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