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Bachelor in New Work

IU

Bachelor in New Work

Overview

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36 Monate

Duration

180 ECTS

Credits

1.444 Euro Rabatt + gratis iPad

Cost

Online

German

Language

Food service: Yes

Sports option: Yes

Bachelor

Degree type

Salary expectations

CHF 70'000 - 90'000

Advantages

Zukunftsstarker Studiengang, flexibel gestaltbar, Fokus auf Psychologie und Pädagogik in agilen Arbeitswelten.

eduwo exklusiv

up to CHF 800 cash back

Personal support during the application process

Support for reclaiming federal contributions up to 50%

1 booking = donate 1 semester of education in Uganda

Requirements

Abschluss der Hochschulreife oder gleichwertige Qualifikation, berufliche Erfahrung kann angerechnet werden.

More information

1

Ziele

Ziel dieses Fernstudiums ist es, Expert:innen für die Gestaltung agiler Arbeitswelten auszubilden, um die digitale Transformation in Organisationen zu begleiten und zu fördern.

2

Zielgruppe

Das Studienprogramm richtet sich an Berufstätige, die sich weiterbilden möchten, an Fachkräfte im Personalwesen sowie an alle, die sich für moderne Arbeitskonzepte und die digitale Transformation interessieren.

3

Inhalte

Das Studium deckt Grundlagen und Rahmenbedingungen des modernen Personalmanagements ab und legt einen besonderen Fokus auf Psychologie und Pädagogik im betrieblichen Umfeld. Themen wie Globalisierung, Digitalisierung und innovative Bürokonzepte werden behandelt.

4

Berufliche Perspektive

Nach Abschluss des Studiums eröffnen sich Karrierechancen in der Gestaltung und Implementierung moderner Arbeitskonzepte, im Personalwesen und in der Beratung zur digitalen Transformation für verschiedene Organisationen.

5

Unterichtsmodell

Das Studium ist als Fernstudium konzipiert und ermöglicht flexibles Lernen, wann und wo es den Studierenden am besten passt, mit multimedialen Tools, die das Lernen unterstützen.

6

Unterrichtszeiten

Die Unterrichtszeiten sind flexibel gestaltbar, da es sich um ein Fernstudium handelt. Studierende haben die Möglichkeit, Prüfungen 24/7 online abzulegen oder an einem Standort ihrer Wahl, falls sie sich dazu entscheiden.

Karriere

Career chances

VERY HIGH
Common jobs after this degree: Personalmanager, Change-Manager, Berater für digitale Transformation

Salary & Skills

CHF 70'000 - 90'000
Ø Annual salary increase after graduation: + CHF 2'500
Requested skills: Personalmanagement, agile Methoden, digitale Transformation

Job market

1'500 offene Stellen
Job vacancy trend: steigend
Future security: high
TOP Employers: SAP, Deloitte, Accenture
TOP Industries: Technologie, Beratung, Unternehmensdienstleistungen

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