CAS Leadership Development Program
HSG
2 Auszeichnungen
Dieses Profil ist mit einem Award order einem Zertifikate ausgezeichnet.
CAS Leadership Development Program
Überblick
Dieses Profil ist aktuell
Die Angaben wurden kürzlich geprüft
18-24 Tage je nach Modulwahl
Dauer
20 ECTS
Punkte
CHF 22'800 mit Frühbucherrabatt möglich
Kosten
01.06.2026, 24.08.2026, 26.10.2026, 01.12.2026, 22.02.2027, 12.04.2027, 14.06.2027, 23.08.2027
01.06.2026, 24.08.2026, 26.10.2026, 01.12.2026, 22.02.2027, 12.04.2027, 14.06.2027, 23.08.2027
Beginn des Studiengangs
Anmeldeschluss
8. April 2021
Deutsch
Sprache
Verpflegungsmöglichkeit: Ja
Sportmöglichkeit: Ja
1
Experte
Certificate of Advanced Studies (CAS)
Abschluss
Geschätzte Gehälter
CHF 100'000 - 130'000
Vorteile
- Intensive Förderung von Führungs-, Persönlichkeits- und Sozialkompetenzen.
- Anerkanntes Zertifikat (CAS) der renommierten Universität St.Gallen.
- Individuelle Coachinggespräche und praxisnahe Fallstudien.
- Starkes Alumni-Netzwerk für intensive Vernetzungsmöglichkeiten.
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Persönliche Unterstützung beim Anmeldeprozess
Unterstützung Rückforderung Bundesbeiträge bis zu 50%
1 Buchung = 1 Semester Bildung in Uganda spenden
Voraussetzungen
Um am CAS Leadership Development Program der Universität St. Gallen teilzunehmen, sind Sie idealerweise eine Führungskraft im mittleren Management mit einem ausgeprägten Interesse an der Entwicklung persönlicher und sozialer Kompetenzen. Vorausgesetzt wird ein Hochschulabschluss oder eine vergleichbare Qualifikation, dies kann jedoch im Einzelfall abweichen. Praktische Führungserfahrungen gelten als Vorteil. Bitte wenden Sie sich für Details zur Studienleitung.
Weitere Infos
Ziel des Leadership Development Programms ist es, die Teilnehmer auf neue Führungsherausforderungen vorzubereiten, ihre Führungskompetenz, Persönlichkeitskompetenz und Sozialkompetenz zu stärken sowie ihre betriebswirtschaftlichen Kenntnisse zu erweitern und zu vertiefen.
Das Programm richtet sich an Führungskräfte des mittleren Managements, die einen sinnvollen und wirksamen Beitrag zur Entwicklung ihres Unternehmens leisten wollen, sowie an Bereichsleitende, High Potentials, und Inhaber oder Gründer von Unternehmen.
Zu den behandelten Themen gehören Strategie und Prozesse, finanzielle Führung und Unternehmensbewertung, Führung von Teams und Burnout-Prävention, neue Führungs- und Organisationsformen, kundenorientierte Unternehmensführung, Digitalisierung, Internationalisierung sowie Unternehmertum und Unternehmenswachstum.
Nach Abschluss des Programms können die Teilnehmer in höhere Führungsrollen aufsteigen, ihr berufliches Netzwerk erweitern und durch das erweiterte Kompetenzportfolio mehr Verantwortung übernehmen, was insbesondere in wachsenden Technologieunternehmen geschätzt wird.
Das Programm wird in Präsenzveranstaltungen durchgeführt, die im Weiterbildungszentrum der Universität St. Gallen stattfinden.
Der Kurs erstreckt sich über 18-24 Tage mit einem flexiblen Einstieg, verteilt über einen Zeitraum von mehreren Monaten, um den Bedürfnissen berufstätiger Teilnehmer gerecht zu werden.
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