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CM Informatik

Vue d'ensemble

100

Nombre d'employés en Suisse

Société anonyme

Forme juridique

1987

Année de fondation

Informatique / Télécommunication

Branch

Stage, Traineeship, Emploi, Apprentissages, Étudiant en travail, Emploi à temps partiel

Types de travail

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Plus d'infos

1

Work-Life-Balance

Wir wissen eine gesunde Work-Life-Balance der Mitarbeitenden zu schätzen, deshalb bieten wir drei Wochen Vaterschaftsurlaub, eine 40-Stunden-Arbeitswoche als auch gleitende Arbeitszeiten. Zusätzlich kannst du als Arbeitnehmer eine Woche zusätzlichen Urlaub zu kaufen.

2

Goodies

  • Halbtax-Abo der SBB
  • Kostenlose Parkplätze an allen Standorten
  • Reka-Checks
  • Mobiltelefon-Abo der Swisscom
  • Jubiläumsgeschenk in Form von Ferien
  • Bei Unfall privat versichert
  • Prämie von CHF 2’500.- für die Vermittlung von neuen Mitarbeitenden
  • Kein Koordinationsabzug für Mitarbeitende in Teilzeitanstellung (voller Lohn versichert)
  • Grosszügige Unterstützung für die persönliche Weiterbildung
3

Die Werte der CMI

Frisch

Wir identifizieren uns mit der Marke CMI und mit unserem Lösungsangebot. Das CMI-Team setzt sich mit Herzblut, Leidenschaft und ansteckender Begeisterung für die Kunden ein. Wir wollen glückliche Kunden und bieten ihnen ein positives Erlebnis – von der Softwareentwicklung bis zum Support. Das gesamte Team macht einen top Job und gibt alles daran, die CMI-Lösungsplattform täglich noch besser zu machen.

Kompetent

Wir wissen, was wir tun und kennen unsere Lösung bis ins kleinste Detail. Das CMI-Team ist gut ausgebildet und bildet sich – von CMI gefördert – laufend weiter. Wir stellen hohe Anforderungen an uns, gehen Herausforderungen im Team an und sind gemeinsam erfolgreich. Dafür denkt jedes Teammitglied mit, entscheidet und handelt eigenverantwortlich. Wir geben uns nur mit der besten Qualität unserer Lösungen zufrieden.

Leidenschaftlich

Wir identifizieren uns mit der Marke CMI und mit unserem Lösungsangebot. Das CMI-Team setzt sich mit Herzblut, Leidenschaft und ansteckender Begeisterung für die Kunden ein. Wir wollen glückliche Kunden und bieten ihnen ein positives Erlebnis – von der Softwareentwicklung bis zum Support. Das gesamte Team macht einen top Job und gibt alles daran, die CMI-Lösungsplattform täglich noch besser zu machen.

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CMI oder auch bekannt als Top-Company

Ein exklusiver, kleiner Kreis von 4,8% der auf kununu bewerteten Firmen haben sich für das „TOP COMPANY“ Siegel qualifiziert. Und dazu gehört die CMI dazu.

Noch exklusiver ist das Gütesiegel „OPEN COMPANY“, welches die CMI trägt: Wir gehören damit zu dem knappen 1% der Unternehmen, die sich damit durch ihre Qualitätsmerkmale von ihren Mitbewerbenden abhebt.

7 étapes vers ton formation continue

firstTitleFurtherEducationStep

1. Faire face à soi-même

Quels sont vos talents, vos intérêts et vos objectifs?

secondTitleFurtherEducationStep

2. Assurer le financement

Précisez comment vous financerez la poursuite de vos études.

thirdTitleFurtherEducationStep

3. Recherche d'offres

Recherchez des cours de formation continue adaptés.