2025-kopfbild-Betriebliches-Mentoring

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Olten

Berne

Bâle

Lucerne

Zurich

Muttenz

max. 15'000 CHF

Modul 1: CHF 9550; Modul 2: CHF 5350; Prüfungsgebühr: CHF 2250

Brevet fédéral BF

<h2 style="text-align: start">Aktivieren Sie Schlüsselkompetenzen in Unternehmen</h2>Ihr Ziel ist es, als Coach Zukunftskompetenzen zu fördern? Der Transfer in den Business-Kontext ist Ihnen wichtig? Dann ist dieser Lehrgang richtig für Sie: Mit dieser Ausbildung lernen Sie, wie Sie mit emotionaler Intelligenz und ressourcenaktivierenden Tools Zukunftskompetenzen fördern. Sie setzen lösungsorientierte Methoden zielgerichtet ein, leiten Perspektivenwechsel an und ermöglichen nachhaltige Lösungen.Entdecken Sie in diesem Lehrgang wirksame Methoden zur Unterstützung von Menschen bei Herausforderungen. Diese Stärkung des Mindsets führt zu Sinnhaftigkeit und höherer Arbeitszufriedenheit – Schlüsselelemente für Kulturwandel und Unternehmenserfolg.Der Lehrgang besteht aus insgesamt zwei Modulen, die einzeln buchbar sind.

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1 - 2 ans

<h4><a target="_blank" rel="noopener noreferrer nofollow" class="" href="https://www.coachingzentrum.ch/ausbildung/betriebliches-mentoring/#collapse-2834">Modul 1: Personal Development und Coaching Skills</a></h4>Persönlicher Entwicklungsprozess, Aufbau Coaching-Kompetenz, Tools und MethodenIm ersten Modul stärken Sie Ihr Fundament als Coach. Menschen kann man nur so weit begleiten, wie man selbst gegangen ist. Deshalb starten Sie mit «Personal Development». Sie arbeiten allein und in der Gruppe an eigenen Themen. Dabei erleben Sie die positive Wirkung eines systematisch aufgebauten Entwicklungsprozesses. Eine Erfahrung, die neben dem persönlichen Nutzen die eigene Coachingtätigkeit nachhaltig stärkt. Ihr Lehrcoach begleitet Ihren Prozess in den Lehrsequenzen und unterstützt Sie bei der Reflexion.Parallel dazu erlernen Sie die Grundlagen für eine professionelle Coaching-Tätigkeit, «Coaching Skills». Sie verfeinern Ihre Gesprächstechniken und führen Ihre Prozessführungskompetenz auf «next Level». Sie lernen Tools und Methoden professionell und zielgerichtet einzusetzen und mit den theoretischen Grundlagen zu vernetzen. Praktische Umsetzung und Reflexion der Übungen in Kleingruppen unterstützen Sie. Unsere Lehrcoaches tragen mit umfassendem Erfahrungsschatz dazu bei und erarbeiten mit Ihnen die Themenbereiche, die Sie in Ihrem persönlichen Begleitungskonzept festigen.Dauer: 11 Tage<h4><a target="_blank" rel="noopener noreferrer nofollow" class="" href="https://www.coachingzentrum.ch/ausbildung/betriebliches-mentoring/#collapse-2836">Modul 2: Training und Prüfungsvorbereitung</a></h4>Praxisvertiefung und PrüfungssimulationIm zweiten Modul erweitern und vertiefen Sie Ihr Wissen. Zusätzliche Tools und Methoden führen zu einem umfassenden Repertoire. Sie führen weitere Coachings durch, reflektieren Ihre Tätigkeit und trainieren herausfordernde Kundensettings. Zugleich bereiten Sie sich professionell auf die Berufsprüfung vor inkl. Prüfungssimulation. Ihre Intervisionsgruppe unterstützt Sie dabei.Profitieren Sie von unseren regelmässigen, digitalen vom Coachingzentrum geleiteten Intervisionen. Diese Sessions finden klassenübergreifend statt und ermöglichen so eine breitere Vernetzung in der Coachingszene.Dauer: 6 Tage

Inhalt

Nach Absolvierung des Lehrgangs stehen Ihnen folgende Abschlüsse offen:<ul><li>Betriebl. Mentor:in mit eidgenössischem Fachausweis</li><li>Dipl. Coach SCA (Swiss Coaching Association)</li></ul>Ihr Plus bei uns: Unsere Erfolgsquote liegt weit über dem Durchschnitt und unsere Absolventinnen und Absolventen erreichen an den Berufsprüfungen regelmässig die Bestnote.

Abschluss

Mit dieser Ausbildung können Sie Ihren Kundinnen und Kunden Folgendes bieten:Sie fördern die Stärken und Ressourcen Ihrer Kundinnen und Kunden und behalten dabei Ihren Auftrag ebenso im Blick wie den gesamten Prozess. Sie erweitern zudem Ihre Führungs- und Sozialkompetenz, Ihr Fachwissen und Ihre Methodenvielfalt.Sie bereichern Ihren persönlichen Erfahrungsschatz und entwickeln nach und nach Ihren individuellen Beratungsstil. Eine Erhöhung der Arbeitszufriedenheit und Sinnhaftigkeit wird damit möglich.Ihre Vorteile auf einen Blick:<ul><li>Professionelle Entwicklung zum Coach</li><li>Umfassender Werkzeugkoffer mit wirkungsvollen Coaching- und Reflexionstools</li><li>Transfermöglichkeit in den Business-Kontext</li><li>Karrieremöglichkeiten durch anerkannten Abschluss</li><li>Überdurchschnittliche Erfolgsquote an der Berufsprüfung</li><li>Nachhaltige Transformation der eigenen Führungs- und Sozialkompetenz dank integriertem persönlichem Entwicklungsprozess</li><li>Erhöhung von Arbeitszufriedenheit und Sinnhaftigkeit</li></ul>

Ziele und Nutzen

<h4 style="text-align: start">Die Ausbildung wendet sich an:</h4><ul><li>HR-Verantwortliche, Personalberater:innen, Personalentwickler:innen</li><li>Lehrpersonen, Berufsbildende</li><li>Führungspersonen</li><li>Projektleitende</li><li>Kommunikationsverantwortliche</li><li>Qualitätsverantwortliche</li><li>Geschäftsführende von KMU-Betrieben</li><li>Dipl. Resilienztrainer:innen CZO</li><li>Absolvent:innen SVEB 1</li></ul>

Zielpublikum

Allemand

Aufenthaltsraum mit kostenlosem Kaffee und Frischwasserspender

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CZO Coachingzentrum Olten GmbH

Die höhere Berufsbildung ist eine Weiterbildungsmöglichkeit der Berufsbildung und damit die Ergänzung zu den Universitären Hochschulen, den Pädagogischen Hochschulen sowie den Fachhochschulen innerhalb des Schweizer Bildungssystems. Die Höhere Berufsbildung wird auch Tertiärstufe B genannt, dabei wird unterschieden zwischen Studiengängen an Höheren Fachschulen (HF), der Berufsprüfung (BP) sowie der Höheren Fachprüfung (HFP) unterschieden. Laut dem Bund ist die höhere Berufsbildung: "...kompetenz- und arbeitsmarktorientiert; gefördert werden das anwendungsbezogene Lernen, die rasche Umsetzung neuer Fachkenntnisse und ein hoher Innovationsrhythmus." Die höhere Berufsbildung richtet sich somit klar an Praktiker und Praktikerinnen, welche sich in ihrem Berufsfeld zusätzliche Kompetenzen und berufliche Qualifikationen aneignen möchten. Die Berufsprüfung wird mit einem eidgenössischen Fachausweis, die Höhere Fachprüfung mit einem eidg. Diplom ausgezeichnet.

Betrieblicher Mentor mit eidg. Fachausweis

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