HR-Fachmann / HR-Fachfrau

Die Ausbildung zur HR-Fachfrau / HR-Fachmann mit eidgenössischem Fachausweis vermittelt vertiefte Fachkompetenz im betrieblichen Human Resource Management und befähigt die Teilnehmer, anspruchsvolle und verantwortungsvolle Tätigkeiten im Personalbereich auszuüben.

Die Weiterbildung richtet sich an Personen, die bereits im Bereich des Personalmanagements tätig sind und ihre Qualifikationen durch einen eidgenössischen Fachausweis verbessern möchten.

Die Inhalte umfassen Generalistenwissen im Bereich Personalmanagement, Interaktion und Netzwerkmanagement. Spezifische Module beinhalten Themen wie Betriebswirtschaftliche Zusammenhänge, Arbeitsrecht und Sozialversicherungen, sowie spezialisierte Themen je nach gewählter Fachrichtung (A: betriebliches HR, B: öffentliche Personalvermittlung, C: private Personalvermittlung).

Nach Abschluss des Kurses eröffnen sich vielfältige Karrierechancen, etwa in privaten oder öffentlich-rechtlichen Organisationen, Regionalen Arbeitsvermittlungszentren (RAV) oder bei privatrechtlichen Personalvermittlungen, mit Verantwortungen im HR-Management oder der Personalvermittlung.

Der Kurs wird als distance learning mit interaktiven Komponenten wie Videokonferenzen, moderiertem Forum und 1:1 Mentoring angeboten. Die Studierenden können flexibel online lernen und die Inhalte im Klassenverbund diskutieren.

Die Videokonferenzen finden in der Regel am Abend statt, ein bis zwei Termine pro Monat. Zwei Präsenztage sind vorgesehen, einer zur Kursmitte und einer gegen Kursende.