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CAS Change Management HWZ
HWZ
CAS Change Management HWZ
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Vue d'ensemble
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16 Tage
Durée
Zurich
Sites
15 ECTS
Points
Studiengebühren CHF 11'900 inklusive Seminar
Coûts
Date Ville En ligne 20.10.2026 — Non
| Date | Ville | En ligne |
|---|---|---|
| 20.10.2026 | — | Non |
début du cours
Allemand
Langue
Possibilité de se restaurer: Oui
Bistro Sihlhof
CAS
Diplôme
Prévisions de salaire
CHF 90'000 - 110'000
Avantages
Der CAS Change Management vermittelt praxisbezogene Fähigkeiten und theoretische Grundlagen, um Veränderungen erfolgreich zu gestalten. Teilnehmer lernen, Mitarbeitende einzubeziehen und Konflikte effektiv zu bearbeiten. Der Kurs fördert Selbstorganisation und Agilität in Veränderungsprozessen.
eduwo exklusiv
jusqu’à 800 CHF de cash-back
Assistance personnelle lors du processus d’inscription
Soutien pour le remboursement des contributions fédérales jusqu’à 50%
1 réservation = offrir 1 semestre d'éducation en Ouganda
Conditions requises
Zulassung durch Hochschulabschluss plus zwei Jahre Berufskompetenz. Andere Abschlüsse mit entsprechender Praxistätigkeit können anerkannt werden.
Plus d'infos
Im Berufsalltag erleben wir zurzeit eine grosse Flut an vielfältigen, anspruchsvollen Change Projekten. Der digitale Wandel im Umgang mit unterschiedlichen Generationen, sozialverträgliche Sparmassnahmen, Agilitätsinitiativen mit interdisziplinären Gruppen, die Förderung von Innovationskultur und nebenbei die Umstellung auf New Work gerechte Arbeitsplätze soll bewältigt werden.
Mitarbeitende die Veränderungsprozesse leiten oder davon betroffen sind: Projektleiter, Prozessmanager, Informatiker, Abteilungsleiter, deren Assistenten, Führungskräfte, interne und externe Berater, Organisations- und Personalentwickler, HR-Fachleute, Transformation verantwortliche Manager usw.
Die Inhalte des CAS Change Management werden in 9 Modulen mit verschiedenen Vertiefungen unterrichtet. Diese umfassen u.a. Change-Modelle, Selbstorganisation & Agilität, Strategieumsetzung im VUCA-Umfeld, Transformationskonzepte, Vertrauensaufbau, Visuelle Kommunikation, Konfliktmanagement und Praxistransfer.
Absolventen können Positionen in der Projektleitung, Beratung und Organisationsentwicklung übernehmen und sind in der Lage, Veränderungsprozesse effektiv zu gestalten und umzusetzen.
Berufsbegleitender Studiengang mit Präsenzunterricht in Zürich. Englischkenntnisse sind von Vorteil.
Start im April und Oktober. Die Präsenzphasen umfassen insgesamt 16 Tage. Eine frühzeitige Anmeldung wird aufgrund der hohen Nachfrage empfohlen.
Karriere
Chances de carrière
Salaire & Compétences
Marché du travail
3 étapes pour ta formation continue
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Comparaison en ligne gratuite, transparente et sans engagement des offres de formation continue. Obtenir des conseils gratuits.
Réserver via eduwo
Inscription sûre et simple chez eduwo. En t'inscrivant par notre intermédiaire, tu profites d'un cash-back pouvant aller jusqu'à CHF 800.
Questions fréquemment posées
Es wird ein Hochschulabschluss oder ein höherer Abschluss mit mindestens zwei Jahren studienrelevanter Berufserfahrung nach Abschluss vorausgesetzt. Andere äquivalente Bildungsabschlüsse mit entsprechender Praxistätigkeit können im Rahmen eines ausserordentlichen Zulassungsverfahrens anerkannt werden.
Der Unterricht findet auf Deutsch statt. Englischkenntnisse sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich.
Das Programm dauert 16 Tage und beinhaltet auch ein externes Seminar, das Teil des Leistungsnachweises ist.
Es werden Methoden zur Strategieumsetzung in der VUCA-Welt unterrichtet, die Rolle von Change Management in der Strategieumsetzung, Transformationsarchitekturen sowie Konzepte zur Prozesssteuerung. Zudem lernen die Teilnehmenden, Change-Vorhaben erfolgreich zu managen.
Der nächste Kurs startet am 14. April 2026 und der darauffolgende am 20. Oktober 2026.
Die Studiengebühren betragen CHF 11'900, einschließlich eines externen Seminars.
Interessierte können sich online auf der HWZ-Website anmelden oder sich direkt an die Studiengangsleiterin Eliana Hohl per E-Mail oder Telefon wenden.