Digital Collaboration Specialist mit eidg. Fachausweis

Die berufsbegleitende Weiterbildung bereitet Sie zielgerichtet und praxisorientiert auf die eidg. Berufsprüfung vor. Die Ausbildungsziele umfassen das Planen von ICT-Lösungen im Rahmen digitaler Entwicklungen und das Begleiten der Umsetzung, die Begleitung der digitalen Zusammenarbeit im Unternehmen, das Befähigen von Teams zur Umsetzung und Anwendung digitaler Produkte, das Begleiten und Umsetzen digitaler Entwicklungen sowie das Aufbereiten, Visualisieren und Präsentieren von Daten.

Der Lehrgang richtet sich an digital affine Berufsleute mit Freude und Begeisterung für Neues und Digitales, die motiviert sind, den technischen Wandel in Unternehmen mitzugestalten. Zielgruppen sind Berufsleute, die ihre kaufmännischen Kenntnisse durch digitale Kompetenzen erweitern möchten, Praktiker/innen aus Unternehmen, die ihre digitalen Kompetenzen ausbauen wollen, Projektleiter/innen und -mitarbeitende, die die digitalen Möglichkeiten zur Projektarbeit kennenlernen wollen, sowie Change Manager und Transformatoren, die die digitale Transformation in Unternehmen vorantreiben wollen.

Im Laufe der Weiterbildung werden unter anderem die Kompetenzen zum agilen Projektmanagement im digitalen Zeitalter, zur digitalen Zusammenarbeit mit Kunden, Partnern und Lieferanten, zur digitalen Wissensgewinnung und Bereitstellung, zur Unterstützung der digitalen Transformation von Unternehmen, zur Produktion von Content für digitale Medien, zur Bewirtschaftung und Optimierung digitaler Kanäle, zur Entwicklung von Lernsequenzen und zur Analyse und Auswertung von Daten vermittelt. Es werden auch Veränderungsprozesse anhand agiler Frameworks wie Design Thinking oder Scrum thematisiert.

Digital Collaboration Specialists arbeiten in Unternehmen, die durch die digitale Transformation beeinflusst werden. In mittleren und größeren Unternehmen sind sie meist als Spezialisten für die Umsetzung von digitalen Strategien tätig. Sie finden Anstellung als Project Manager, Digital Officer, Ausbilder/innen, Transformationscoach, Backoffice Manager oder im Management Support. In kleineren Unternehmen agieren sie oft als Allrounder mit vielfältigen Aufgaben- und Verantwortungsbereichen.

Der Lehrgang findet im Blended Learning Format statt, das einen Mix aus Online-Unterricht und Präsenzunterricht beinhaltet. Einzelne Unterrichtsabende werden online durchgeführt, was Flexibilität im Lernprozess ermöglicht.

Zeitmodell A: Dienstag, 17.30-20.45 Uhr (online) und Samstag, 09.25-15.35 Uhr (Präsenzunterricht). Zeitmodell B: Donnerstag, 17.30-20.45 Uhr (online) und Samstag, 09.25-15.35 Uhr (Präsenzunterricht).