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HR-Fachmann / HR-Fachfrau mit eidg. Fachausweis
LWO
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HR-Fachmann / HR-Fachfrau mit eidg. Fachausweis
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Vue d'ensemble

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1 - 2 ans
Durée
Olten
Sites
CHF 9'830, 50% Bundes-Subvention
Coûts
23.10.2026
début du cours
Allemand
Langue
Brevet fédéral BF
Diplôme
Prévisions de salaire
CHF 70'000 - 90'000
Avantages
- Modularer Aufbau und praxisorientierte Inhalte
- Kombination aus Online- und Präsenzunterricht
- Gezielte Prüfungsvorbereitung mit Fachtrainings
- Breite Vernetzung mit HR-Experten aus der ganzen Deutschschweiz
eduwo exklusiv
jusqu’à 800 CHF de cash-back
Assistance personnelle lors du processus d’inscription
Soutien pour le remboursement des contributions fédérales jusqu’à 50%
1 réservation = offrir 1 semestre d'éducation en Ouganda
Conditions requises
Zur Prüfung wird zugelassen, wer über ein eidgenössisches Fähigkeitszeugnis (EFZ), eine gleichwertige Vorbildung und 4 Jahre Berufserfahrung, davon mindestens 2 Jahre im HR-Bereich, verfügt.
Plus d'infos
Der Lehrgang hat das Ziel, Ihre Karriere im Bereich Human Resources Management weiterzuentwickeln und bereitet Sie praxisnah auf die eidgenössische Berufsprüfung «HR-Fachmann / HR-Fachfrau» vor. Es umfasst die Erweiterung Ihres Wissens entlang des gesamten HR-Life-Cycles und die Verbesserung Ihrer Kompetenzen im Umgang mit Führungskräften und externen Ansprechpartnern.
Der Lehrgang richtet sich an HR-Fachleute, die bereits über Berufserfahrung verfügen und ihre Kompetenzen vertiefen möchten. Ebenso spricht er Absolventinnen und Absolventen des Lehrgangs HR-Assistent/in HRSE an, die den nächsten Karriereschritt anstreben.
Modul 1: HR-Generalistenwissen (HR-Grundlagen, Arbeitsrecht, Sozialpartnerschaft, Personaladministration). Modul 2: HR-Wissensvertiefung (Employer Branding, HR-Beratung, Projektmanagement, Trennungsprozesse). Modul 3: Prüfungsvorbereitung (Refresher, Prüfungstraining).
Nach erfolgreichem Abschluss stehen Ihnen verbesserte Karrierechancen im HR-Bereich offen, insbesondere in Funktion als HR-Generalist/in oder in spezialisierten Rollen innerhalb von Unternehmen.
Der Lehrgang wird in einem hybriden Modell angeboten, das sowohl Online- als auch Präsenzunterricht umfasst. Ergänzend gibt es gezielte Prüfungstrainings und digitale Lernsnacks.
Präsenztage finden in Olten statt, während die virtuellen Kurstage über das Videokonferenzsystem Zoom abgehalten werden. Genauer Zeitplan variiert je nach Kursstarttermin.
Karriere
Chances de carrière
Salaire & Compétences
Marché du travail
3 étapes pour ta formation continue
Prix




